Dimman håller sitt grepp om hösten den gör det helt tyst måhända
disigt grått och en aning trist ingen sol man kan se men kan man känna?
Att efter dimman så sakta skingras undan solen lyser sen i dimmans bleka bortavaro den bli bara ett minne.
Hösten är när allt finner på något sätt en ro en väntan på vintern, med sommaren dock kvar i vårt sinne.
Dimman må ändå kännas så grå och trist, visst är det så men ändå när dimman inte längre består vi ser dessa klara höstfärger både på träd och på marken och med den insikten dimman har sin plats att fylla nu för sen när den skingrat allt det vackra träder då fram på nytt. Vi finner en gjädje i vädrets olika skeenden vi kan se fram emot nåt nytt men ändå bekant. Men lika väl alltid vi kan finna det vi söker i allt, gäller bara att öppna våra sinnen och våga ta in, naturen är fin vi är en del av den inte helt oviktig men inte heller ska det vara helt dominerande. Vi måste förstå vi är en liten del av allt detta.
Vi gör oss till en alltför stor plats. Vilket kostar naruren för mycket. Vi måste inse att allt håller ihop en del kan inte springa och roffa åt sig allt. För då faller allt mer än löven i parken för då faller allt hårt till marken.
Vi lever på en lånad planet med dess rika natur vi är enbart en liten del, men vi gör nu så väldigt mycket fel.
Det är inte dimman nu vi ser som egentligen är så trist och grå det trista är vår oförmåga till vilja att förstå.
Det bero på oss nu vilken väg ska vi gå, tåget är på väg att gå för att två graders målet ska gå att nå!
Det så fel att vi som är en liten del förstör helheten runtom oss, men hoppet finns att miljötoppmöten fortsättningsvis slutar vara en ankdamm.Det behövs om sanningen ska fram!
måndag, november 07, 2011
fredag, november 04, 2011
Vänner ni har gjort skillnad Tack!
Mötet var en framgång ni undrar säkert alla. Så till vida att man nu äntligen inser och nu erbjudit mig arbetsuppgifter som jag kan klara av utan att bli sjuk av dem som jag givetvis då accepterat kan bara efter dessa alla år säga äntligen. Kvar att lösa är dock min sjuklön och arbetskadan (kränkningen) men vi kom överens om att dela upp detta och tog själva arbetsuppgifterna först, vilket jag tyckte var klokt. Men jag övertygad om att utan det tryck som byggdes upp här via facebook och blogg samt mailkontakter med högre ort för det var dem klart medvetna om det hjälpte till att det blev ett möte överhuvudtaget och att det nu gick så här bra, så tack ni alla fina människor som stöttat mig många under lång tid som vetat om hur jag haft det många nya som tillkommit den senaste veckan ni har gjort skillnad vänner!.
Jag mår mycket bättre nu. Hoppas detta kan få andra som behandlas illa att förstå att man ska inte tiga och godta det utan man kan själv och med hjälp av andra gör mer än vad man ibland tror. Och det var idag inga problem att låta mig få ha min vän med. som var helt omöjligt igår. Däremot så är praktiken över på Himmel o Pannkaka men Terttu Birane jag kommer inte överge dessa fina ambitioner som finns för detta utan efter ork och bästa förmåga vill jag vara fortsatt delaktig i detta. kramar till er alla
Mikael Nilsson
Jag mår mycket bättre nu. Hoppas detta kan få andra som behandlas illa att förstå att man ska inte tiga och godta det utan man kan själv och med hjälp av andra gör mer än vad man ibland tror. Och det var idag inga problem att låta mig få ha min vän med. som var helt omöjligt igår. Däremot så är praktiken över på Himmel o Pannkaka men Terttu Birane jag kommer inte överge dessa fina ambitioner som finns för detta utan efter ork och bästa förmåga vill jag vara fortsatt delaktig i detta. kramar till er alla
Mikael Nilsson
torsdag, november 03, 2011
Svar från regionchefen och ett svar på det tillbaks.
Från:
Knutsson Anders
Datum: 2/11/2011 11:28:34 AM Till: Mikael Nilsson Kopia: Dahlstrom Helen
Hej Mikael!
Tack för ditt mail. Jag har läst det du skriver. Har också fått information om din kontakt med Monica. Arbetsområdeschefen Helen Dahlström och hennes organisation har förtroende och delegation att hantera ditt ärende och jag vet att ni bokat ett möte i denna sak.
Med vänlig hälsning
Anders Knutsson
Regionchef
Hej Anders.
Tack för att du åtminstone svarar!
Ja vänder mig inte till dig för att det är kul på något sätt! Jag mår väldigt dåligt av det inträffade. Du har förtroende för arbetsområdeschef Helen Dahlströms organisation skriver du. Som du förstår kan jag inte ha det då det är hennes organisation som kränkt mig och fått mig att må mycket dåligt! Jag även skrivit till etikombudet som Samhall säger man ska vända sig till men ingen som helst respons där!
mvh Mikael Nilsson
Knutsson Anders
Datum: 2/11/2011 11:28:34 AM Till: Mikael Nilsson Kopia: Dahlstrom Helen
Hej Mikael!
Tack för ditt mail. Jag har läst det du skriver. Har också fått information om din kontakt med Monica. Arbetsområdeschefen Helen Dahlström och hennes organisation har förtroende och delegation att hantera ditt ärende och jag vet att ni bokat ett möte i denna sak.
Med vänlig hälsning
Anders Knutsson
Regionchef
Hej Anders.
Tack för att du åtminstone svarar!
Ja vänder mig inte till dig för att det är kul på något sätt! Jag mår väldigt dåligt av det inträffade. Du har förtroende för arbetsområdeschef Helen Dahlströms organisation skriver du. Som du förstår kan jag inte ha det då det är hennes organisation som kränkt mig och fått mig att må mycket dåligt! Jag även skrivit till etikombudet som Samhall säger man ska vända sig till men ingen som helst respons där!
mvh Mikael Nilsson
onsdag, november 02, 2011
Till Regionchefen
Hej Regionchef Anders Knutsson
Då jag vet att VD Monica Lingegård vidarebefordrade mitt mail till henne till dig,hade jag ju förhoppningen om att du på något sätt skulle ta kontakt med mig! Men det har du inte gjort ger dig därför chans att göra det nu.
Som du ser i det mailet som VD sände dig beskriver jag det jag blev utsatt för i Emmaboda offentligt på ett Café allt är ändå inte med där. Men det som är med är allvarligt nog!
Ja du har ju träffat mig oftast i egenskap av fackligt förtroendevald, men det är ett tag sedan nu jag var det. Men jag är fortfarande anställd på Samhall. Vi haft tuffa förhandlingar genom åren. Men vill att du skiljer på sak och person nu.
Jag tycker det väldigt allvarligt att kränka och förolämpa vem det än är som utsätts för det. Jag kommer till ett möte jag inte vet knappt vad det ska handla om hade väl en liten föraning då man tidigare haft möten med berörda chefer. Blev lite förvånad ändå att man väljer att göra det offentligt på detta sätt, sånt här brukar ju ske i slutna rum. Nu finns ju folk som hörde och såg; man insåg väl det sen och då avbröt man mötet.men sånt här ska inte ske i slutna rum heller är min självklara åsikt.
Men det är en vanlig metod att försöka trycka ner oss som arbetar på Samhall särskilt oss som ställer krav samtidigt att få ett arbete efter de föruttsättningar man har. Jag kräver egentligen bara att ha ett arbete som inte gör mig sjuk. Jag tycker att inom Samhall med just den uttalade målsättningen för verksamheten inte borde vara så omöjligt att erbjuda det eller vad tycker du?
Det värsta är ju att man berordrar mig arbetsuppgifter som alla berörda vet inte minst jag själv gör att jag blir sjuk syftet med det kan inte vara annat än att man vill se mig mycket sjuk. Varför vill man då detta ja det svaret är ju Samhall skyldig tycker jag. Jag kan gått ha en teori om detta. I nästan varje möte jag haft med dessa chefer återkommer ständigt denna fråga. Har du inte funderat på att söka hel sjukersättning (förtidspension)? Mitt svar på frågan är NEJ! Man vill att jag säger upp mig så här har det gått för många av mina kamrater genom åren som jag försökt uppmärksamma många gånger, men ingen verkar lyssna det verkar vara en arbetsmetod som är sanktionerad mycket högt upp för annars borde det inte vara så utbrett över hela Samhallsverige.
Jag vet inte om jag orkar stå emot heller för bryts man ner tillräckligt länge så bli man uppgiven, desperat kan hända. Man har nämligen ett liv utanför Samhall också som påverkas mycket negativt andra människor som också far illa när sin nära och kära bryts ned av sjukdom som beror på att man utsätts av arbete som alla vet skadar mig! Det finns åtskilliga läkarintyg ,utredningar ergonom utredningar erfarenheter och en omfattande sjukskrivnings statistik ingen av dessa två chefer kan vara omedveten om dessa fakta. Man väljer istället att utifrån dessa fakta göra så det ska bli så svårt som möjligt för mig att arbeta utan att bli mycket sjuk på grund av de funktionsnedsättningar jag har. Det bästa ordet man kan kalla sånt här har jag funderat på det landar på ordet misshandel.
Jag varit nu på en praktik fram till 31 oktober, där jag klarat arbetet och trivts mycket bra, jag glad att denna praktik gjort att jag slipper vara så sjuk. Och att dem gav mig chansen på detta ställe. Därför bli jag mycket ledsen och upprörd när chefer sitter och påstår att hon som gett mig denna möjlighet och tagit in mig som praktikant! Utnyttjar mig! Anser att Samhall är skyldig henne och den föreningen en ursäkt.
Jag förutsätter nu att du tar en kontakt med mig
Med vänlig hälsning Mikael Nilsson
Då jag vet att VD Monica Lingegård vidarebefordrade mitt mail till henne till dig,hade jag ju förhoppningen om att du på något sätt skulle ta kontakt med mig! Men det har du inte gjort ger dig därför chans att göra det nu.
Som du ser i det mailet som VD sände dig beskriver jag det jag blev utsatt för i Emmaboda offentligt på ett Café allt är ändå inte med där. Men det som är med är allvarligt nog!
Ja du har ju träffat mig oftast i egenskap av fackligt förtroendevald, men det är ett tag sedan nu jag var det. Men jag är fortfarande anställd på Samhall. Vi haft tuffa förhandlingar genom åren. Men vill att du skiljer på sak och person nu.
Jag tycker det väldigt allvarligt att kränka och förolämpa vem det än är som utsätts för det. Jag kommer till ett möte jag inte vet knappt vad det ska handla om hade väl en liten föraning då man tidigare haft möten med berörda chefer. Blev lite förvånad ändå att man väljer att göra det offentligt på detta sätt, sånt här brukar ju ske i slutna rum. Nu finns ju folk som hörde och såg; man insåg väl det sen och då avbröt man mötet.men sånt här ska inte ske i slutna rum heller är min självklara åsikt.
Men det är en vanlig metod att försöka trycka ner oss som arbetar på Samhall särskilt oss som ställer krav samtidigt att få ett arbete efter de föruttsättningar man har. Jag kräver egentligen bara att ha ett arbete som inte gör mig sjuk. Jag tycker att inom Samhall med just den uttalade målsättningen för verksamheten inte borde vara så omöjligt att erbjuda det eller vad tycker du?
Det värsta är ju att man berordrar mig arbetsuppgifter som alla berörda vet inte minst jag själv gör att jag blir sjuk syftet med det kan inte vara annat än att man vill se mig mycket sjuk. Varför vill man då detta ja det svaret är ju Samhall skyldig tycker jag. Jag kan gått ha en teori om detta. I nästan varje möte jag haft med dessa chefer återkommer ständigt denna fråga. Har du inte funderat på att söka hel sjukersättning (förtidspension)? Mitt svar på frågan är NEJ! Man vill att jag säger upp mig så här har det gått för många av mina kamrater genom åren som jag försökt uppmärksamma många gånger, men ingen verkar lyssna det verkar vara en arbetsmetod som är sanktionerad mycket högt upp för annars borde det inte vara så utbrett över hela Samhallsverige.
Jag vet inte om jag orkar stå emot heller för bryts man ner tillräckligt länge så bli man uppgiven, desperat kan hända. Man har nämligen ett liv utanför Samhall också som påverkas mycket negativt andra människor som också far illa när sin nära och kära bryts ned av sjukdom som beror på att man utsätts av arbete som alla vet skadar mig! Det finns åtskilliga läkarintyg ,utredningar ergonom utredningar erfarenheter och en omfattande sjukskrivnings statistik ingen av dessa två chefer kan vara omedveten om dessa fakta. Man väljer istället att utifrån dessa fakta göra så det ska bli så svårt som möjligt för mig att arbeta utan att bli mycket sjuk på grund av de funktionsnedsättningar jag har. Det bästa ordet man kan kalla sånt här har jag funderat på det landar på ordet misshandel.
Jag varit nu på en praktik fram till 31 oktober, där jag klarat arbetet och trivts mycket bra, jag glad att denna praktik gjort att jag slipper vara så sjuk. Och att dem gav mig chansen på detta ställe. Därför bli jag mycket ledsen och upprörd när chefer sitter och påstår att hon som gett mig denna möjlighet och tagit in mig som praktikant! Utnyttjar mig! Anser att Samhall är skyldig henne och den föreningen en ursäkt.
Jag förutsätter nu att du tar en kontakt med mig
Med vänlig hälsning Mikael Nilsson
måndag, oktober 31, 2011
Hej återigen VD Monica Lingegård
Från: Mikael Nilsson Datum: 31/10/2011 8:06:21 PM
Till: Monica.Lingegard@samhall.se
Hej återigen VD Monica Lingegård
Du skickade ju mitt brev till regionchefen du kunde inte ringa mig skrev du. Jag hade förväntat mig att han skulle på något sätt kontakta mig men så har inte skett. Tyvärr är jag inte förvånad. Eftersom även han nu inte på något sätt verka bry sig om hur man behandlar mig. Så är det ju faktiskt svårt att låta bli att tro att denna kränkning som för övrigt fortsätter är sanktionerad av honom också. Jag hoppas jag har fel men hur företaget agerat hittills tyder det på att inget är omöjligt. Är det nu så som jag befarar med visst fog. Då är det din nivå som VD jag ska vända mig till enligt er organisations struktur. Därför vill jag att du faktiskt ringer mig givetvis kan jag ringa dig men jag antar att det är så att det ganska svårt för mig och veta när du kan ta emot detta samtal. Det torde alltså vara enklare att du ringer mig för du vet bättre när du kan det. Jag lovar att svara så civiliserad är nämligen jag! 073-8111293 för övrigt väntar jag fortfarande på samtal av det etikombud företaget har som jag kontaktat två ggr och nämnt i mail till dig tidigare!
Hälsningar Mikael Nilsson
.
Till: Monica.Lingegard@samhall.se
Hej återigen VD Monica Lingegård
Du skickade ju mitt brev till regionchefen du kunde inte ringa mig skrev du. Jag hade förväntat mig att han skulle på något sätt kontakta mig men så har inte skett. Tyvärr är jag inte förvånad. Eftersom även han nu inte på något sätt verka bry sig om hur man behandlar mig. Så är det ju faktiskt svårt att låta bli att tro att denna kränkning som för övrigt fortsätter är sanktionerad av honom också. Jag hoppas jag har fel men hur företaget agerat hittills tyder det på att inget är omöjligt. Är det nu så som jag befarar med visst fog. Då är det din nivå som VD jag ska vända mig till enligt er organisations struktur. Därför vill jag att du faktiskt ringer mig givetvis kan jag ringa dig men jag antar att det är så att det ganska svårt för mig och veta när du kan ta emot detta samtal. Det torde alltså vara enklare att du ringer mig för du vet bättre när du kan det. Jag lovar att svara så civiliserad är nämligen jag! 073-8111293 för övrigt väntar jag fortfarande på samtal av det etikombud företaget har som jag kontaktat två ggr och nämnt i mail till dig tidigare!
Hälsningar Mikael Nilsson
.
Härmed lovar jag!
Kan upplysa alla och framförallt Samhall AB om att även jag säkert kommer lägga mig ned död och tyst någon dag. Men aldrig så länge jag lever det är ett Löfte!
Mail till min närmaste chef begärde skriftligt på deras beslut.
Hej (personalledarens namn)
Eftersom ni säger att ni inte godta min sjukanmälan och begäran om upprättande av arbetskadeanmälan över det inträffade.Som ni säger på grund av att jag är arg på företaget. Vill jag ha detta beslut ni tagit underskrivet av den som tagit detta beslut eftersom du återkom och sa detta efter hört med någon förstår jag att det är någon annan som tagit detta beslut.Jag ringer dig snart också så du får höra detta muntligt, hoppas att du svarar!
Så jag vill du skickar det hem till mig så fort som möjligt.
vänligen Mikael Nilsson
.
Eftersom ni säger att ni inte godta min sjukanmälan och begäran om upprättande av arbetskadeanmälan över det inträffade.Som ni säger på grund av att jag är arg på företaget. Vill jag ha detta beslut ni tagit underskrivet av den som tagit detta beslut eftersom du återkom och sa detta efter hört med någon förstår jag att det är någon annan som tagit detta beslut.Jag ringer dig snart också så du får höra detta muntligt, hoppas att du svarar!
Så jag vill du skickar det hem till mig så fort som möjligt.
vänligen Mikael Nilsson
Ja nu har jag talat med honom och upprepade det jag skrev i mailet. Han sa att du får inte skriftligt jag kräver inte förstadagsintyg jag kräver läkarintyg! Men eftersom det är från första dagen så menade jag att de är saksamma du få kalla ...det var du vill men vill ha det skriftligt. Ja sa också att det jag begär regleras i avtalet Men han vägrar ge mig beslutet skriftligt! Jag kommer försöka få till ett möte face to face med arbetsledningen och ha med mig en person till så vi är två!
.
Lägger fortlöpande ut information angående kontakter med Samhall om kränkningen
Hej som ni märker här så lägger jag ut fortlöpande vad som händer i kontakter med Samhall som ni säkert också märker så ger jag inte ut namnet på de två samhallchefer som har kränkt och förolämpat mig senast nu då på cafe fenix i Emmaboda. Ni kanske undrar varför? Ja inte är det av hänsyn till dem inte någon större i allafall. Men dem har barn och anhöriga och dem har inte gjort mig illa. Sån är j...ag ,så tänker jag. Men jag kan inte låta bli och undra om dem kan tänka att även mina nära och kära far illa av att jag mår dåligt. När dem sätter mig på jobb som intyg och erfarenheter visat för dem och för mig flertalet ggr att jag bli sjuk. Det inte roligt att ha en pappa som jämt har ont och mår dåligt och som av det tyvärr kan bli sur och grinigare än vanligt.
Från:
Lingegard Monica
Datum: 30/10/2011 7:41:04 PM Till: Mikael Nilsson Kopia: Knutsson Anders
Hej Mikael,
Dessvärre har jag ingen möjlighet att ringa dig. Jag vidareförmedlar ditt brev till Anders Knutsson som är regionchef i Växjö.
Mvh
Monica Lingegård
Från:
Mikael Nilsson
Datum: 30/10/2011 9:26:51 PM Till: Monica.Lingegard@samhall.se
Hej Monica
ja gör du det.
Han vet mycket väl om vem jag är. Det är inte säkert att han vill hjälpa mig, du förstår här håller cheferna varandra om Ryggen. Varför jag vänder mig till dig är för att du är ny tillträdd VD för Samhall. Och förhoppningen är att du kan skilja på sak och person. Och du är högst ansvarig förutom styrelsen. Därför mailade jag till dig. Jag tacksam att du till skillnad från mina chefer här nere i småland åtminstone svarar mig det ska du ha tack för. Din företrädare svarade också, på det sättet var hon mycket bra Birgitta Böhlin. Jag hoppas nu då att Knutsson också kan skilja på sak och person.Och att du inte kan ringa mig kan jag förstå. men skulle ändå vara tacksam om du ville skriva nånting om vad du tycker om de sak förhållanden jag beskrivit här och om Etikombudet kunde höra av sig? jag mår nu väldigt dåligt psykiskt av denna situation.
mvh Mikael
Lingegard Monica
Datum: 30/10/2011 7:41:04 PM Till: Mikael Nilsson Kopia: Knutsson Anders
Hej Mikael,
Dessvärre har jag ingen möjlighet att ringa dig. Jag vidareförmedlar ditt brev till Anders Knutsson som är regionchef i Växjö.
Mvh
Monica Lingegård
Från:
Mikael Nilsson
Datum: 30/10/2011 9:26:51 PM Till: Monica.Lingegard@samhall.se
Hej Monica
ja gör du det.
Han vet mycket väl om vem jag är. Det är inte säkert att han vill hjälpa mig, du förstår här håller cheferna varandra om Ryggen. Varför jag vänder mig till dig är för att du är ny tillträdd VD för Samhall. Och förhoppningen är att du kan skilja på sak och person. Och du är högst ansvarig förutom styrelsen. Därför mailade jag till dig. Jag tacksam att du till skillnad från mina chefer här nere i småland åtminstone svarar mig det ska du ha tack för. Din företrädare svarade också, på det sättet var hon mycket bra Birgitta Böhlin. Jag hoppas nu då att Knutsson också kan skilja på sak och person.Och att du inte kan ringa mig kan jag förstå. men skulle ändå vara tacksam om du ville skriva nånting om vad du tycker om de sak förhållanden jag beskrivit här och om Etikombudet kunde höra av sig? jag mår nu väldigt dåligt psykiskt av denna situation.
mvh Mikael
Mitt brev jag skickade till Vd angående situationen
hej
Jag jobbar på samhall arbetsområde kalmar region växjö
Nedan ser du det jag skickat till etik ombudet plus mina val jag har kvar tack vare er behandling och kränkningar av mig. Dessutom ser du vilket val jag kommer välja.Hur långt upp dessa kränkningar är sanktionerat vet jag ej Men att (namn på arbetsområdeschefen) som är chefen över min närmaste chef har gjort det är jag säker på då hon inte svarar på den frågan. Samt att min chef ringer rådfrågar troligtvis henne hela tiden.Man svarar inte på mina mail längre. Man gör min arbetsitution ännu värre med att beordra mig arbetsuppgifter som alla vet gör mig sjuk. jag mår väldigt dåligt efter den senaste kränkningen därför skulle jag ringa och sjukskriva mig samtidigt anmäla det inträffade som arbetsskada det godtogs inte efter han ringt ett samtal gissningvis till (arbetsområdeschefen) . ja läs nedan så ser du.
Hej idag blev jag kränkt av två chefer min närmaste och en som jag tro är nån slags personalutvecklare kan vara nån annan benämning.
Jag jobbar i region växjö arbetsområde kalmar basen är Nybro. Jag skrev efter detta som inträffade på ett cafe i Emmaboda ett mail som du ser nedan som beskriver en liten del i kränkningen jag blev offentligt utsatt för idag. Jag kan berätta mera om omständigheterna kring detta jag skrev alltså till arbetsområdeschefen det är det du kan läsa här eftersom jag knappast kan påtala detta för min närmaste chef som var med och kränkte mig. Men vill att du ringer mig på telenummer 073-8111293 så du får en bättre bild av det hela.
med vänlig hälsning Mikael Nilsson
From: Mikael Nilsson [vpemmaboda@spray.se]
Sent: 27/10/2011 2:23:59 PM
To:
Subject: har försökt
Hej (namn på arbetsområdeschefen) Har verkligen försökt vara konstruktiv och kommit med förslag och grävt ner stridsyxan men nu grävde ni upp den idag. Behandlar ni alla som ni behandlar mig då är det skandal och mycket synd om oss som råkar ha funktonsnedsättning och därmed anvisade till detta företag. Denna männsika (namn på personalutvecklare) vad kommer hon ifrån vad är hennes funktion? Mer än att trycka ner de anställda i skorna och få dem att känna sig värdelösa? Hon sa till och med att jag själv valt att jobba på samhall! Både du och jag vet väl i alla fall att man blir anvisad till samhall av arbetsförmedlingen? Hon kunde lika gärna sagt att jag själv valt mina sjukdomar och funktionsnedsättningar.
Nu mår jag så dåligt efter detta så jag tvingas sjukskriva mig och det är därmed orsakat av arbetet dvs kontakter med er som är min arbetsgivare det ska upprättas en arbetskadeanmälan. Ni skyldig att bistå mig i detta. Sen kritiserade dem mig för att jagskriver till dig. I normalfallet borde jag inte behöva det men detta är långt ifrån normalt det dem gör. Särskilt med tanke på att dem ofta väldigt ofta skyller denna sitution på dem över mig som han säger (namn personalledare)du är ju (namn på personalledare) närmaste chef så då tycker jag det naturligt att vända mig till dig.Vilket jag till och med fått besked flertalet ggr av hk i stockholm. Så är det på dina order dem gör detta dem gjorde mot mig idag?
tiil etikombudet igen.
Det står på hemsidan att man kan vända sig hit dygnet runt mot brott mot etik policyn vilket jag anser skett jag skickade igår bad er ringa men ni har ännu inte ringt. Nu fortsätter kränkningen enligt nedan snälla hör av er annars får det bli nån annan myndighet typ arbetsmiljöverket. kanske media
Jag far väldigt illa av det jag utsattes för igår därför blev jag sjuk en väldig ångest inför att jag kommer bli fysiskt sjuk av arbetet dem berordrat mig till. jag har nu pratat med Samhall där jag dels anmält mig sjuk och att det utlöstes av mötet igår (kränkningarna) därför anmälde jag det som arbetskada man vägrar acceptera min sjukdom för man anser det beror på att jag är Arg på företaget. Har ni hört? Jag sa då att man kan faktiskt både kan vara sjuk och arg på företaget. så då fick jag upplysa min arbetsledare om att om ni misstror mig får ni väl då begära läkarintyg det ska ske enligt avtal. ja vadTycker ni?
med vänlig hälsning Mikael Nilsson
Som Sagt VD Monica Lingegård Jag har två val antingen genomlida det här utan större väsen då innebär det att jag snart bli av med mitt arbete och mycket sjukare ut genom dörren som en smygande fis! Eller Bråkar jag gör allt för att tala om hur det funkar hur jag mår vad dem gör och säger ut med det till allmänhetens ögon och öron troligtvis bli jag av med jobbet i vilket fall som helst. Vilket jag väljer vet dem som känner mig. Aldrig att jag försvinner ut som en smygande fis. Utan det kommer märkas och höras En riktig jävla brakfis som ska höras och lukta enda upp i maktens korridorer!
Väntar på nåt slags svar från Dig.
vänligen Mikael Nilsson
.
Jag jobbar på samhall arbetsområde kalmar region växjö
Nedan ser du det jag skickat till etik ombudet plus mina val jag har kvar tack vare er behandling och kränkningar av mig. Dessutom ser du vilket val jag kommer välja.Hur långt upp dessa kränkningar är sanktionerat vet jag ej Men att (namn på arbetsområdeschefen) som är chefen över min närmaste chef har gjort det är jag säker på då hon inte svarar på den frågan. Samt att min chef ringer rådfrågar troligtvis henne hela tiden.Man svarar inte på mina mail längre. Man gör min arbetsitution ännu värre med att beordra mig arbetsuppgifter som alla vet gör mig sjuk. jag mår väldigt dåligt efter den senaste kränkningen därför skulle jag ringa och sjukskriva mig samtidigt anmäla det inträffade som arbetsskada det godtogs inte efter han ringt ett samtal gissningvis till (arbetsområdeschefen) . ja läs nedan så ser du.
Hej idag blev jag kränkt av två chefer min närmaste och en som jag tro är nån slags personalutvecklare kan vara nån annan benämning.
Jag jobbar i region växjö arbetsområde kalmar basen är Nybro. Jag skrev efter detta som inträffade på ett cafe i Emmaboda ett mail som du ser nedan som beskriver en liten del i kränkningen jag blev offentligt utsatt för idag. Jag kan berätta mera om omständigheterna kring detta jag skrev alltså till arbetsområdeschefen det är det du kan läsa här eftersom jag knappast kan påtala detta för min närmaste chef som var med och kränkte mig. Men vill att du ringer mig på telenummer 073-8111293 så du får en bättre bild av det hela.
med vänlig hälsning Mikael Nilsson
From: Mikael Nilsson [vpemmaboda@spray.se]
Sent: 27/10/2011 2:23:59 PM
To:
Subject: har försökt
Hej (namn på arbetsområdeschefen) Har verkligen försökt vara konstruktiv och kommit med förslag och grävt ner stridsyxan men nu grävde ni upp den idag. Behandlar ni alla som ni behandlar mig då är det skandal och mycket synd om oss som råkar ha funktonsnedsättning och därmed anvisade till detta företag. Denna männsika (namn på personalutvecklare) vad kommer hon ifrån vad är hennes funktion? Mer än att trycka ner de anställda i skorna och få dem att känna sig värdelösa? Hon sa till och med att jag själv valt att jobba på samhall! Både du och jag vet väl i alla fall att man blir anvisad till samhall av arbetsförmedlingen? Hon kunde lika gärna sagt att jag själv valt mina sjukdomar och funktionsnedsättningar.
Nu mår jag så dåligt efter detta så jag tvingas sjukskriva mig och det är därmed orsakat av arbetet dvs kontakter med er som är min arbetsgivare det ska upprättas en arbetskadeanmälan. Ni skyldig att bistå mig i detta. Sen kritiserade dem mig för att jagskriver till dig. I normalfallet borde jag inte behöva det men detta är långt ifrån normalt det dem gör. Särskilt med tanke på att dem ofta väldigt ofta skyller denna sitution på dem över mig som han säger (namn personalledare)du är ju (namn på personalledare) närmaste chef så då tycker jag det naturligt att vända mig till dig.Vilket jag till och med fått besked flertalet ggr av hk i stockholm. Så är det på dina order dem gör detta dem gjorde mot mig idag?
tiil etikombudet igen.
Det står på hemsidan att man kan vända sig hit dygnet runt mot brott mot etik policyn vilket jag anser skett jag skickade igår bad er ringa men ni har ännu inte ringt. Nu fortsätter kränkningen enligt nedan snälla hör av er annars får det bli nån annan myndighet typ arbetsmiljöverket. kanske media
Jag far väldigt illa av det jag utsattes för igår därför blev jag sjuk en väldig ångest inför att jag kommer bli fysiskt sjuk av arbetet dem berordrat mig till. jag har nu pratat med Samhall där jag dels anmält mig sjuk och att det utlöstes av mötet igår (kränkningarna) därför anmälde jag det som arbetskada man vägrar acceptera min sjukdom för man anser det beror på att jag är Arg på företaget. Har ni hört? Jag sa då att man kan faktiskt både kan vara sjuk och arg på företaget. så då fick jag upplysa min arbetsledare om att om ni misstror mig får ni väl då begära läkarintyg det ska ske enligt avtal. ja vadTycker ni?
med vänlig hälsning Mikael Nilsson
Som Sagt VD Monica Lingegård Jag har två val antingen genomlida det här utan större väsen då innebär det att jag snart bli av med mitt arbete och mycket sjukare ut genom dörren som en smygande fis! Eller Bråkar jag gör allt för att tala om hur det funkar hur jag mår vad dem gör och säger ut med det till allmänhetens ögon och öron troligtvis bli jag av med jobbet i vilket fall som helst. Vilket jag väljer vet dem som känner mig. Aldrig att jag försvinner ut som en smygande fis. Utan det kommer märkas och höras En riktig jävla brakfis som ska höras och lukta enda upp i maktens korridorer!
Väntar på nåt slags svar från Dig.
vänligen Mikael Nilsson
.
lördag, oktober 29, 2011
En jävla brakfis som ska höras och lukta enda upp i maktens korridorer!
Jag inte ensam om att bli kränkt av samhall företag googlade hittade detta klipp från Mittnytt och Sundsvall.
Samhall kan inte annat en beteckans som en mycket sjuk organisation!
http://svtplay.se/v/2511703/mobbning_pa_samhall
Jag har två val antingen genomlida det här utan större väsen då innebär det att jag snart bli av med mitt arbete och mycket sjukare ut genom dörren som en smygande fis! Eller Bråkar jag gör allt för att tala om hur det funkar hur jag mår vad dem gör och säger ut med det till allmänhetens ögon och öron troligtvis bli jag av med jobbet i vilket fall som helst Vilket jag väljer vet ni som känner mig. Aldrig att jag försvinner ut som en smygande fis. Utan det kommer märkas och höras En riktig jävla brakfis som ska höras och lukta enda upp i maktens korridorer!
Samhall kan inte annat en beteckans som en mycket sjuk organisation!
http://svtplay.se/v/2511703/mobbning_pa_samhall
Jag har två val antingen genomlida det här utan större väsen då innebär det att jag snart bli av med mitt arbete och mycket sjukare ut genom dörren som en smygande fis! Eller Bråkar jag gör allt för att tala om hur det funkar hur jag mår vad dem gör och säger ut med det till allmänhetens ögon och öron troligtvis bli jag av med jobbet i vilket fall som helst Vilket jag väljer vet ni som känner mig. Aldrig att jag försvinner ut som en smygande fis. Utan det kommer märkas och höras En riktig jävla brakfis som ska höras och lukta enda upp i maktens korridorer!
måndag, oktober 24, 2011
Brev till Samhall AB 2011-10-24
Skrev idag detta mail till ansvariga chefer på Samhall AB. Kan tyckas desperat kan tala om att det är inte en fel iaktagelse jag är nämligen desperat rädd för att bli sjuk igen!
Hej!
Jag tycker det väldigt tråkigt att min praktik ska upphöra nu den siste oktober. Främsta anledningen till att jag tycker det är att det funkat väldigt bra för mig och varit mycket stimulerande arbete som jag trots mina funktionsnedsättning fixat relativt bra. De uppgifter som nu nämndes tvätten i Kalmar till exempel är jag tveksam till att orka pendla ännu längre än till Nybro då redan pendlingen dit är något som är ett stort problem för mig. Det är en sak jag inte förstår riktigt varför ni tycker att de pengar som inte täcks av merkostnadsersättningen är så viktigt till varje pris för företaget även om personal far illa. Merkostnadsersättningen räknas på arbetade timmar och försvinner alltså då jag är sjukskriven. Ni har faktiskt tjänat pengar då jag kunnat vara i arbete även om det är på en praktik.
Som jag fattat Samhall ska fungera är ju faktiskt jag och vi som är anvisade företagets huvudsakliga uppgift. Utan oss behövdes inget Samhall ni hade jobbat någon annanstans! Jag dock väldigt glad och tacksam att jag fick praktisera. Men lika bedrövad av det faktumet att jag ska tillbaka och riskera att mina funktionsnedsättningar åter igen ska få dominera vardagen och att jag bli sjuk istället.Vi vet ju hur det tidigare sett ut jag vill inte tillbaka dit igen det sätter ner mig fysiskt men kanske framförallt psykiskt vet inte om jag klarar detta tyvärr. Där jag praktiserat är en ideell förening som ingalunda bedriver en verksamhet som att jag är där skulle leda till osund konkurrens med övrigt näringsliv eller för den delen andra föreningar.hade hoppats på att ni kunde se det som att samhall sponsra en förening för dess utmärkta sociala engagemang, hade blivit fin reklam för Samhall inte minst här i Emmaboda skulle de kanske behövas.
Med vänlig hälsning Mikael Nilsson
Hej!
Jag tycker det väldigt tråkigt att min praktik ska upphöra nu den siste oktober. Främsta anledningen till att jag tycker det är att det funkat väldigt bra för mig och varit mycket stimulerande arbete som jag trots mina funktionsnedsättning fixat relativt bra. De uppgifter som nu nämndes tvätten i Kalmar till exempel är jag tveksam till att orka pendla ännu längre än till Nybro då redan pendlingen dit är något som är ett stort problem för mig. Det är en sak jag inte förstår riktigt varför ni tycker att de pengar som inte täcks av merkostnadsersättningen är så viktigt till varje pris för företaget även om personal far illa. Merkostnadsersättningen räknas på arbetade timmar och försvinner alltså då jag är sjukskriven. Ni har faktiskt tjänat pengar då jag kunnat vara i arbete även om det är på en praktik.
Som jag fattat Samhall ska fungera är ju faktiskt jag och vi som är anvisade företagets huvudsakliga uppgift. Utan oss behövdes inget Samhall ni hade jobbat någon annanstans! Jag dock väldigt glad och tacksam att jag fick praktisera. Men lika bedrövad av det faktumet att jag ska tillbaka och riskera att mina funktionsnedsättningar åter igen ska få dominera vardagen och att jag bli sjuk istället.Vi vet ju hur det tidigare sett ut jag vill inte tillbaka dit igen det sätter ner mig fysiskt men kanske framförallt psykiskt vet inte om jag klarar detta tyvärr. Där jag praktiserat är en ideell förening som ingalunda bedriver en verksamhet som att jag är där skulle leda till osund konkurrens med övrigt näringsliv eller för den delen andra föreningar.hade hoppats på att ni kunde se det som att samhall sponsra en förening för dess utmärkta sociala engagemang, hade blivit fin reklam för Samhall inte minst här i Emmaboda skulle de kanske behövas.
Med vänlig hälsning Mikael Nilsson
söndag, oktober 23, 2011
Naturen är fantastisk!
Solen gör sina försök att genom molnen bryta fram.
Hösten är här den sätter sin prägel på trädens blad som gulnar och faller.
Lägger sig som ett skyddande täcke på gräsmattan som fortfarande är grön.
Naturen går in för en välförtjänt vila inför vintern som snart är här.
Med vintern kommer kylan och snön som lägger ut ett vitt täcke över gräs och grus.
Naturen sover då vintern rasar men under täcket börjar livet redan att gry.
En förberedelse för våren börjar, när våren sen är här börjar livetatt ta fart.
Naturen är fantastisk det tycker de allra flesta
Så varför är vi männsikor inte mer rädda om den?
Det kan man verkligen undra och fundera på i vinter!
.
Hösten är här den sätter sin prägel på trädens blad som gulnar och faller.
Lägger sig som ett skyddande täcke på gräsmattan som fortfarande är grön.
Naturen går in för en välförtjänt vila inför vintern som snart är här.
Med vintern kommer kylan och snön som lägger ut ett vitt täcke över gräs och grus.
Naturen sover då vintern rasar men under täcket börjar livet redan att gry.
En förberedelse för våren börjar, när våren sen är här börjar livetatt ta fart.
Naturen är fantastisk det tycker de allra flesta
Så varför är vi männsikor inte mer rädda om den?
Det kan man verkligen undra och fundera på i vinter!
.
lördag, oktober 22, 2011
En liten tänkvärd text appropå Moderaternas partistämma!
De blåaste blå gynnar bara få!
Vad är det att lyckas?
Det är svårt kan tyckas.
Vad gör en människa glad?
Är det att bo i en stad?
Vem vill inte må bra och vara trygg?
Många gör inte det idag många ligger på rygg!
Bli du stark av att bli sparkad på?
Få det dig att bli stärkt och upp och gå?
Många tror att själv är bästa dräng.
Tro man inte det är man flängd.
Bli människor mer friska om man få sin trygghet helt ifrågasatt och undandragen
Det menar nämligen den borgerliga alliansen som därför ändrade sjukförsäkringslagen.
Så vem vill inte vara frisk och kry och därmed få möjlighet att kunna lyckas?
Alliansens svar kallar dem själva arbetslinjen, naivt så det förslår kan tyckas.
Man kallar sig de nya moderaterna och för ett arbetarparti de blåaste fånen.
Att straffa sjuka människor framställs ädelt, men det arbetarklassen som få stå för de lånen.
Det gemensamma ägandet är dem rädda för dem ropar allid kommunism för allt dem inte begriper sig på.
Till slut står det dock för de allra flesta ganska så klart att allianspolitik förd av de blåaste blå gynnar bara få.
Vad är det att lyckas?
Det är svårt kan tyckas.
Vad gör en människa glad?
Är det att bo i en stad?
Vem vill inte må bra och vara trygg?
Många gör inte det idag många ligger på rygg!
Bli du stark av att bli sparkad på?
Få det dig att bli stärkt och upp och gå?
Många tror att själv är bästa dräng.
Tro man inte det är man flängd.
Bli människor mer friska om man få sin trygghet helt ifrågasatt och undandragen
Det menar nämligen den borgerliga alliansen som därför ändrade sjukförsäkringslagen.
Så vem vill inte vara frisk och kry och därmed få möjlighet att kunna lyckas?
Alliansens svar kallar dem själva arbetslinjen, naivt så det förslår kan tyckas.
Man kallar sig de nya moderaterna och för ett arbetarparti de blåaste fånen.
Att straffa sjuka människor framställs ädelt, men det arbetarklassen som få stå för de lånen.
Det gemensamma ägandet är dem rädda för dem ropar allid kommunism för allt dem inte begriper sig på.
Till slut står det dock för de allra flesta ganska så klart att allianspolitik förd av de blåaste blå gynnar bara få.
torsdag, oktober 20, 2011
Kärlekens värmande söta vin!
Du är som solen som stiger upp.
Därför till dig jag vill ta mig upp.
Då få känna din värme mot min kropp,
du värmer även min frusna själ.
Att få hålla dig i mina armar i min enkla famn,
då få känna att jag lever väl.
Det är min stora önskan och längtan jag har.
Sen vill jag göra allt för att få hålla dig kvar.
Om detta ska bli möjligt igen är frågan jag ställer
mig ofta nu för tiden.
Jag lovar att försöka göra dig lycklig och trygg och nyfiken.
Man måste våga satsa när hjärtat slår för dig hela tiden.
Kärleken är till för att dela med sig av.
jag hoppas min resa upp till dig ska kunna bli av.
Under tiden finns jag här för dig min kära fina vän,
och värmande sol så fin.
Du är kärlekens värmande söta vin.
Därför till dig jag vill ta mig upp.
Då få känna din värme mot min kropp,
du värmer även min frusna själ.
Att få hålla dig i mina armar i min enkla famn,
då få känna att jag lever väl.
Det är min stora önskan och längtan jag har.
Sen vill jag göra allt för att få hålla dig kvar.
Om detta ska bli möjligt igen är frågan jag ställer
mig ofta nu för tiden.
Jag lovar att försöka göra dig lycklig och trygg och nyfiken.
Man måste våga satsa när hjärtat slår för dig hela tiden.
Kärleken är till för att dela med sig av.
jag hoppas min resa upp till dig ska kunna bli av.
Under tiden finns jag här för dig min kära fina vän,
och värmande sol så fin.
Du är kärlekens värmande söta vin.
måndag, oktober 10, 2011
Reflektioner i oktober!
Ja så är det nu så då att jag inte få vara kvar på min praktikplats för min arbetsgivare Samhall AB. Sedan man la ner verkstaden i Emmaboda, harjag fått svårt klara mitt arbete i Nybro. Det beror på mina funktionsnedsättningaroch de arbeterna som där finns. När jag varit på min praktikplats har det fungerat bra dessutom nåt jag verkligen var glad för var att jag trivdes bra och kände mig nyttig.
Samhall får en jävla massa pengar av staten varje år så kallad merkostnadsersättningDessa pengar är i den särklass största inkomsten företaget har och är tillför att vi som jobbar ska erbjudas arbete efter våra föruttsättningar, men i praktiken är det långt ifrån alltid det blir så jag är ett exempel av många har kamrater bara här i Emmaboda som har det likadant som jag en del som mår ännu sämre än jag av denna behandling.Jag är kvar på praktiken månaden ut, kommer att återkomma här på bloggen hur det avlöper.
Ja nu något annat Håkan Juholt och senaste turerna om ersättning som han inte haft rätt till. När Mona Sahlin handlade blöjor och toblerone på statens bekostnad. då fick hon avsäga sig sin kandidatur till att bli partiledare efter Ingvar Carlsson kanske ni kommer ihåg. Skillnaden nu är två enligt mitt sätt och se det är det avgörande att Juholt kan sitta kvar tyvärr beror det på han är nu vald redan och han är en man! Kvinnor döms efter en annan måttstock många gånger. Vilket är fel men det är fortfarande ett patriakatiskt system som gör att det är så. Ja vi får se hur detta utvecklar sig finns kanske anledning att återkomma om detta också.
Stråkighet på höger lunga står det i brevet från läkaren jag fick nu ska det snart röntgas igen för och se vad som hänt med det.
Måndag i dag önskar er alla läsare en trevlig vecka.
Samhall får en jävla massa pengar av staten varje år så kallad merkostnadsersättningDessa pengar är i den särklass största inkomsten företaget har och är tillför att vi som jobbar ska erbjudas arbete efter våra föruttsättningar, men i praktiken är det långt ifrån alltid det blir så jag är ett exempel av många har kamrater bara här i Emmaboda som har det likadant som jag en del som mår ännu sämre än jag av denna behandling.Jag är kvar på praktiken månaden ut, kommer att återkomma här på bloggen hur det avlöper.
Ja nu något annat Håkan Juholt och senaste turerna om ersättning som han inte haft rätt till. När Mona Sahlin handlade blöjor och toblerone på statens bekostnad. då fick hon avsäga sig sin kandidatur till att bli partiledare efter Ingvar Carlsson kanske ni kommer ihåg. Skillnaden nu är två enligt mitt sätt och se det är det avgörande att Juholt kan sitta kvar tyvärr beror det på han är nu vald redan och han är en man! Kvinnor döms efter en annan måttstock många gånger. Vilket är fel men det är fortfarande ett patriakatiskt system som gör att det är så. Ja vi får se hur detta utvecklar sig finns kanske anledning att återkomma om detta också.
Stråkighet på höger lunga står det i brevet från läkaren jag fick nu ska det snart röntgas igen för och se vad som hänt med det.
Måndag i dag önskar er alla läsare en trevlig vecka.
lördag, oktober 08, 2011
Som en vind, som en orkan.
Som en vind som en orkan du blåser i mitt hjärta.
känslor stormar som skakar marken jag står på.
Jag är i fullständig chock, känner mig maktlös.
men älskar varje sekund, för det är ju du.
Just du.
känslor stormar som skakar marken jag står på.
Jag är i fullständig chock, känner mig maktlös.
men älskar varje sekund, för det är ju du.
Just du.
torsdag, september 15, 2011
Borgarna är fattiga på empati!
Det är känsligt att prata om fattiga barn i borgare Sverige!
Ingen vill kännas vid detta faktum man försöker på olika sätt att förringa detta som faktiskt finns i ett land som ska vara ett välfärdssamhälle.
Till och med att man menar att eftersom ingen direkt svälter ihjäl här som sker i somalia till exempel ska vi inte prata om fattiga barn och absolut inte att det ökar i takt med sjuka som utförsäkras även dem kan ju vara föräldrar, i takt med jobbskatteavdrag ökar barnfattigdomen man använder i princip hela reformutrymmet till att sänka skatten för de som har jobb och redan förmögna straffar då dem som inte har jobb och hör och häpna även dem kan ha barn!
Men sen finns det dem som ser detta som verkligheten är och som protesterar försöker få till en ändring. Människor som kan känna empati värderar nämligen solidaritet och jämlikhet högt. Man vill stärka välfärden och satsa på det gemensamma för det är det sverige i historien har gjort så det har varit en framgång kampen började för 100 år sedan ca.
Vi behöver inte gå längre tillbaka för att se det fattig sverige vi då hade då svälte människor i vårt land. Om borgarna får som dem vill genom att negliera och blunda för till exempel barnfattigdomen av idag, då går vi där åt så länge dem styr. För enligt en del borgare finns det ingen barnfattigdom föränn dem svälter ihjäl, då heller ingen anledning att göra nåt nu? Samtidigt vill ingen se att barn far illa inte borgarna heller, men dem har ingen lösning dem gillar inte en stark offentlig sektor som säkerställer allas levnadsförhållanden på en nivå där människor oavsett bakgrund kan vara med och utvecklas i vårt samhälle.
Borgarna är dem som är fattiga framförallt på empati men rika på själviskhet och att se om sitt eget bo oavsett konsekvenserna för andra, bara man slipper höra om det eller se det kan man fortsätta verkar man tycka.
Ingen vill kännas vid detta faktum man försöker på olika sätt att förringa detta som faktiskt finns i ett land som ska vara ett välfärdssamhälle.
Till och med att man menar att eftersom ingen direkt svälter ihjäl här som sker i somalia till exempel ska vi inte prata om fattiga barn och absolut inte att det ökar i takt med sjuka som utförsäkras även dem kan ju vara föräldrar, i takt med jobbskatteavdrag ökar barnfattigdomen man använder i princip hela reformutrymmet till att sänka skatten för de som har jobb och redan förmögna straffar då dem som inte har jobb och hör och häpna även dem kan ha barn!
Men sen finns det dem som ser detta som verkligheten är och som protesterar försöker få till en ändring. Människor som kan känna empati värderar nämligen solidaritet och jämlikhet högt. Man vill stärka välfärden och satsa på det gemensamma för det är det sverige i historien har gjort så det har varit en framgång kampen började för 100 år sedan ca.
Vi behöver inte gå längre tillbaka för att se det fattig sverige vi då hade då svälte människor i vårt land. Om borgarna får som dem vill genom att negliera och blunda för till exempel barnfattigdomen av idag, då går vi där åt så länge dem styr. För enligt en del borgare finns det ingen barnfattigdom föränn dem svälter ihjäl, då heller ingen anledning att göra nåt nu? Samtidigt vill ingen se att barn far illa inte borgarna heller, men dem har ingen lösning dem gillar inte en stark offentlig sektor som säkerställer allas levnadsförhållanden på en nivå där människor oavsett bakgrund kan vara med och utvecklas i vårt samhälle.
Borgarna är dem som är fattiga framförallt på empati men rika på själviskhet och att se om sitt eget bo oavsett konsekvenserna för andra, bara man slipper höra om det eller se det kan man fortsätta verkar man tycka.
tisdag, september 13, 2011
Barnfattigdomen ökar i Emmaboda!
Jag är glad att mitt parti vänsterpartiet i Emmaboda ser till att frågan om barnfattigdomen kommer upp i fullmäktige igår svarade socialnämndens ordförande Stig-ove Andersson (s) på Nicke Grozdanovskis interpellation. tidningen östran redogör lite av svaret här ! Vi måste sluta tro att detta endast är ett storstadsproblem. Nicke bloggar lite om detta han är märkbart irriterad över att alliansen inte med ett endaste ord tog chansen och ge sin syn på detta uppenbara faktum att vi har en ökande barnfattigdom i landet och även då i Emmaboda. Läs Nickes blogginlägg här.
Men nu vill jag efter detta interpellations svar också se konkreta åtgärder att vidtaga i Emmaboda mot barnfattigdomen, jag hoppas att inte minst (v) i Emmaboda vill göra detta lägga förslag i fullmäktige.
Att se att alliansens partier ska ta i frågan är nog helt omöjligt, förklaringen är ju nämligen att vi har en regering som genom sin klart medvetna politik gör det väldigt mycket värre för barn i sverige idag. Kaj Raving beskriver lite hur den högerpolitiken får genomslag i kommunerna och raserar,utarmar välfärden.i sitt blogginlägg här.
Viktigt att frågan kom upp och viktigt att svaret kom och där med lite också hur läget ser ut i Emmaboda.
Nu är det dags att göra nåt åt detta också, självklart svårt eftersom vi har en högerregering i detta land, men något ska vi kunna göra se över och prioritera denna fråga högt, kanske annat mindre viktigt får stå tilbaka.
Det vi alla kan göra är att 2014 se till få bort denna regering som förvaltar och ökar klyftorna i Sverige.
Men nu vill jag efter detta interpellations svar också se konkreta åtgärder att vidtaga i Emmaboda mot barnfattigdomen, jag hoppas att inte minst (v) i Emmaboda vill göra detta lägga förslag i fullmäktige.
Att se att alliansens partier ska ta i frågan är nog helt omöjligt, förklaringen är ju nämligen att vi har en regering som genom sin klart medvetna politik gör det väldigt mycket värre för barn i sverige idag. Kaj Raving beskriver lite hur den högerpolitiken får genomslag i kommunerna och raserar,utarmar välfärden.i sitt blogginlägg här.
Viktigt att frågan kom upp och viktigt att svaret kom och där med lite också hur läget ser ut i Emmaboda.
Nu är det dags att göra nåt åt detta också, självklart svårt eftersom vi har en högerregering i detta land, men något ska vi kunna göra se över och prioritera denna fråga högt, kanske annat mindre viktigt får stå tilbaka.
Det vi alla kan göra är att 2014 se till få bort denna regering som förvaltar och ökar klyftorna i Sverige.
måndag, september 12, 2011
Inte alltid bra att googla!
Mötte en trevlig kvinna som sade din kropp vill jag utforska.
Min tanke blev då ja hon är nog rätt fram denna norska.
Jag tänkte ska jag våga,
henne om en träff fråga.
Ja tänkte inte bara tanken utan tog chansen,
jag frågade henne om vi ska gå på dansen.
Nej vi kan väl träffas hos mig ikväll sa hon då
kvällen närmade sig då och jag tänkte ju gå.
Men först jag hennes namn googla
Inte för att jag brukar vara så noga.
Men av denna kvällen blev det nu inget bevänt
när det visade sig yrket hennes var obducent.
.
Min tanke blev då ja hon är nog rätt fram denna norska.
Jag tänkte ska jag våga,
henne om en träff fråga.
Ja tänkte inte bara tanken utan tog chansen,
jag frågade henne om vi ska gå på dansen.
Nej vi kan väl träffas hos mig ikväll sa hon då
kvällen närmade sig då och jag tänkte ju gå.
Men först jag hennes namn googla
Inte för att jag brukar vara så noga.
Men av denna kvällen blev det nu inget bevänt
när det visade sig yrket hennes var obducent.
.
Prenumerera på:
Inlägg (Atom)